MESTRADO EM CIÊNCIAS DO TRABALHO E RELAÇÕES LABORAIS

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Objectivos
Os objectivos do curso são o desenvolvimento de uma especialização nos domínios das Ciências do Trabalho e das Relações Laborais e um aprofundamento do conhecimento destas matérias através do estudo comparado dos sistemas de relações industriais e laborais e as políticas sociais e do emprego no contexto europeu.

O curso tem um carácter interdisciplinar proporcionando uma formação académica e instrumental aplicável para a intervenção laboral a diversos níveis (gestão de recursos humanos, gestão sindical, consultaria no domínio das relações laborais, etc.).

O curso tem um carácter explicitamente comparativo e por isso integrará matérias com incidência no caso nacional no contexto mais amplo da União Europeia. Para este efeito o plano de estudos no primeiro semestre tem uma concentração em fundamentos disciplinares e informação sobre o caso português e uma concentração em abordagens comparativas no segundo semestre. O curso integra-se na rede universitária do European Masters in Labour Studies.

A rede European Masters in Labour Studies
O curso insere-se num programa europeu de Mestrado em Ciências do Trabalho (European Masters in Labour Studies) ministrado em comum numa rede de universidades europeias. Esta rede permite a frequência do 2.º semestre do curso numa das outras universidades da rede e proporciona ao aluno uma oportunidade de obtenção de um certificado “Mestrado Europeu em Ciências do Trabalho”.

São parceiros da rede no ano lectivo 2008-2009 as seguintes universidades:
Université Catholique de Louvain (Bélgica)
University of Warwick (Reino Unido)
London School of Economics and Political Science (Reino Unido)
Università degli Studi di Firenze (Itália)
Università degli Studi di Milano (Itália)
Universität Trier (Alemanha)
Universitat Bremen (Alemanha)
Universidad Autónoma de Barcelona (Espanha)
Université des Sciences Sociales de Toulouse (França)
University College of Dublin (Irlanda)
Universiteit Amsterdam (Holanda)
ISCTE (Portugal)

Coordenador científico
Alan Stoleroff

Comissão executiva
Alan Stoleroff
Helena Lopes
António Monteiro Fernandes

Equipa docente
Alan Stoleroff, Sociologia
Alexandra Fernandes, Gestão
António Monteiro Fernandes, Direito
Helena Lopes, Economia
Maria da Paz Campos Lima, Sociologia
Mário Murteira, Economia
Paulo Pedroso, Sociologia
Pierre Guibentif, Sociologia
Conferencistas
Jelle Visser, U. Amsterdam
Franz Traxler, U. Viena
Gugliemo Meardi, U. Warwick

Outros Conferencistas das universidades da rede do Mestrado em Ciências do Trabalho a confirmar
Outros Conferencistas nacionais



Observações: Todas as unidades curriculares têm 6 ECTS, à excepção da dissertação/trabalho de projecto, que tem 48 ECTS.

Grau e diploma: Aos alunos que obtenham aproveitamento nas unidades curriculares do ciclo de estudos do mestrado em Ciências do Trabalho e Relações Laborais (120 ECTS), é atribuído o grau de mestre em Ciências do Trabalho e Relações Laborais.
Aos alunos que obtenham aproveitamento nas unidades curriculares dos 1.º e 2.º semestres do primeiro ano do ciclo de estudos de mestrado, no total de 60 ECTS, é atribuído um diploma de pós-graduação em Ciências do Trabalho e Relações Laborais.


Propina: 2.400 euros (pagável em 4 prestações).

Período de candidaturas: de 5 de Maio a 11 de Julho de 2008; 2.ª fase de 25 de Agosto a 10 de Setembro de 2008.

Vagas: 30.

Condições de acesso: Titulares de uma licenciatura ou equivalente legal, com um mínimo de 180 ECTS, ou, excepcionalmente, detentores de um currículo especialmente relevante reconhecido como atestando capacidade para a realização deste ciclo de estudos.


Contactos
Secretariado do Departamento de Sociologia, Ala Autónoma, 3.º piso, sala 336
ISCTE – Instituto Universitário de Lisboa
Av.ª das Forças Armadas, 1649-026 Lisboa, Portugal
Telefones: +351 217 903 016
Fax: +351 217 903 017
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